【王国史一卷】第五章——制已立，国昌存(2)

他把昨夜的核心思想用另一种方式表达了出来，同时暗示着敲打了几下二公党臣。看着他们不安而有所准备，同时并无敌意的神色，林甯翊略微颔首。他甚至能感受到有些人的野心翻涌，这正合他的心意。
林甯翊转身，拿出一卷早已拟好的旨书，朗声言读。
林甯翊认为，当今国制多承帝国旧制，此万万不合国本，当变新法，其首在官。
根据这一核心，林甯翊重列文武官爵禄，明定品级，打散宫府之中原有朋党，重组系统，提拔雄心有能之士为官长宰辅。就此，商靖二公在制度上与文武百官初步割裂脱离，不再有能直接影响与渗透中朝官吏的能力。
同时，林甯翊进一步明确地方官员选拔制度，设「文才、政茂、析世、兵策」文政理武四项常科考举，与若干不定年间可启用的特科考举；赋采风官、地方长官与民众察举之权，以各郡县人口、物产贫富之比，划分郡县年度察举人数。
介于此前并无定规，且建国时日尚少，王国内以分封世袭制为基础的土地贵族未成气候，因而在林甯翊中央集团的推手下，这一系列政策有条不紊地落实下去。
姆卡闻听此间言语，不由得高看林甯翊几分。他现在已然信了大半，这位公子虽然不似他父亲那般真性情，但却有着另一种经世之才——很大可能，比自己还要强。于是，姆卡忠心耿耿地利用自己的智慧与残存的影响力，辅佐林甯翊推行政策。

维塔对林甯翊把“析世”列入常科考举这一举措很是赞许，再三承诺必不负重任，一定尽快研究清楚气、自然与占卜等事物之间的关系，并保质保量推动技术发展。
卡斯蒂亚王朝这一有所锈蚀的钢铁巨兽，伴随着齿轮间牙酸耳震的铿锵之音，久违地又一次运转起来。
「知人善用，此王道之始也。」——《太宗治国策》
林甯翊其实对这套官员选拔体系并不满意。明眼人都看得出来，这是一套依托于地方长吏官员自身道德秉性运转的制度，正所谓“举贤不避亲，则贤必皆亲也”，久而久之，察举制会凝锻出一种比分封制贵族更可怕的宗法门阀世家。
不过，他虽然有一套更完美的蓝图，可当今国政上下还支撑不起他的设想。
一种来源于过去经验的默认潜规俗矩，统治了整个卡斯蒂亚王朝，这正是林甯翊所厌恶的。为改变这种现状，林甯翊首要拥有的，就是可以如指臂使的官僚集团，以此才能自上而下的推行改革。
虽说只有改变基层架构才能彻底变革现状，中央体制只是浮于基层架构之上的萍叶，可不先将中央拧成一股绳，对基层架构的任何想法都只能是空谈，这便是自上而下的一大弊端。
更何况，他所设想的构架，还有很多项硬需科技的物质基础没有满足。
为求实际，他只能徐徐图之。