专家称可以给00后增加工作强度！00后：建议专家不要再建议了(5)

确实也是一场冒险
6、00后的反向领导力
有时候让领导都反应不过来
（图片来源于网络）
7、00后不会给你转弯抹角
80、90后和同事表面友好，背后可能已经找吐槽bot匿名投稿。
但00后不爱搞那些弯弯绕，会直接在离职理由上写着：我不喜欢xxx。

8、00后时间观念很强，公私分明
微信不会置顶工作群，群消息全部免打扰。
下班时间老板在群里发话，他准是隔天早上才回。
00后的工作时间和私人时间，必须分开。
9、很多职场禁忌对他们来说都不算禁忌。
有实习生上来就问工资：具体多少？我才7k，你肯定比我高不少？