改变思维，实现自己的职场理想(2)

需要注意的是，如果在职场上我们对于工作老是抱有“不想干了”“想好好生活”的想法，就会容易增加工作失去的风险。
所有我才重点在写这本书的书评之前说这个，为的就是提醒大家，如果不想干工作，就要抱着被用人单位抛弃的觉悟继续下去，不然我门还是好好工作吧。
那么现在就来说说这本书的副标题：你不是你不够努力，而是不会努力。
这个标题贯穿全文的主旨，一个人的人生，可以通过职业规划实现巨大的转变，没头没脑瞎努力，进展也一定不会顺利。
如果我们没有目标，瞎努力，像没头苍蝇一样乱撞，除非撞大运，也不会得到工作上的升迁，实现自己的理想。
那么现在问题来了，我们要怎么实现自己的职场理想呢？
对，我说了，就是我们的目标。在职场做事，职场理想最重要，我们的理想可以广大一些，太过详细的计划反而会绑住手脚。因为谁也不会知道自己未来的这个职业前景如何，所以我们只能朝着自己的目标进发，加倍努力。
那我们先看看职业规划的三个步骤：

1、设定作为目标终点的职业愿景。
2、思考从现阶段走向职业愿景的路径。
3、为了走上指定路线，成功跳槽
换句话说，如果想要通过跳槽而来实现职业理想的话，那么跳槽成败对于我们来说有很大的影响。所以我们就要通过人才市场去求职了。
我们可以通过做自己喜欢的事，获得高收入，同时也为社会带来巨大影响。
对换工作没有价值的资格证书，我们不需要。所以要避免把资格证书当作“镀金”的想法。
另外，在换工作的时候，希望大家了解一件事，工作经验比资格证书更重要。
而资格考试等于高风险的比赛，通过率极低，因此与其忙于应付考试，不如多分些经历准备书面材料，想想如何面对面试和适应性检查。
这样，在规划职业生涯时更有效率，人的一生时间是有限的，付出宝贵的时间去努力做一件事时，要慎重的考虑是否会得到与之相应的结果，这一点很重要。
对于我们来说，换工作不存在着所谓的年龄限制。
那么现在着重说说女性的工作选择，很多女性都抱有选择有产假工作的想法，所以为了家庭而选择变更职业。