说的比做的多读后感汇合(4)

还怕什么呢？
我找不到我的发光点我找不到我最优秀的地方，我不知道我学什么会能够坚持并且还有兴趣。
所以我现在是不是就只有继续把我的专业好好的学了呢？
学好了是不是我就不用就这样每个月作死做活都只拿得到800多块钱？如果以后毕业了每个月只拿得到800块钱，家里又没有生活费给我的时候我800块钱能够做什么？什么都没有用。只有等着吃泡面的份。
我不能再这样下去了，至少专业上是不是应该好好的学了？
我知道算比例算东西是我的死穴，我知道我的透视我的立体空间感是我的死穴，但是我是不是还是应该坚持呢？
就算我学平面设计，那些也是有计算比例的。也是有软件还有画工底子的。
不尝试的去努力又怎么知道自己到底行不行呢？如果说真的努力了，还是原地不动，那么就可以考虑是不是应该要放弃了。但是我现在要面临的是去尝试，去努力，去学习东西。
不管学什么，多学点总是没有错的。难道以后还要跟别人打工还要继续做一名小小的服务员吗？我又不甘愿屈居于人下。既然如此便是要增加自己的知识，让自己丰富才是王道。
努力，加油！剔懒筋，断惰性，增坚持！为未来努力，为以后努力！
一年一度的中干培训开始了。这一次，除了相关业务知识的获取外，最大的收获可以说是从一本书中获取的，这本书的名字就叫《方法总比问题多》
培训间隙，我一口气读完了全部书页，还做了读书心得。从这本书中，我看到了自身的不足，也看到了大智慧的力量。
当今社会，什么样的员工（包括领导干部在内）最受欢迎？本书回答我们：“不找借口找方法”！凡事找借口的员工，一定是单位里最不受欢迎的员工；凡事找方法的员工，一定是单位里最优秀的员工！
我和许多领导干部一样，算得上是敬业之人，是把事业当成使命来做的人。但是，往往事与愿违，本来好心办事，却没有料到：事情办成了，但是出力不讨好，弄得自己身心疲惫。甚至你认为应该感谢你的人，偏偏还抱怨和责怪你。为什么会这样呢？