【赛马娘】【同人】后继者与开拓者们（中）（5.30）(2)

要么托关系通过了一年的实习观察，其实既没有得到前辈手把手的指导，也没有和货真价实的赛马娘说过几句话。
面对目前主要由这三部分组成的训练员群体，训管中心的首要目标是吸纳后两者，特别是改造最后一类训练员，然后再和JRA争夺第一类训练员的份额——分流的思路一直是企划会的核心。然而作为提案支持者的东海乾元，现在却迟迟无法通过他这一道的批准。真的有必要每一处都和JRA分立吗？能不能和平地融合呢？现在已经有区别于美浦、栗东两大训练中心的特雷森学园了，难道训练员训管中心也要做到这个地步吗？
他当然也注意到右侧吉田胜己的申请，大意是目前各项事宜已准备妥当，国内暂时没有事情可做了，于是申请前往美国交流学习，为期一到两年。说是交流学习，其实是为了给训管中心的成立加码，东海毫不怀疑对方是去美国寻找助力的，甭管是所谓的国外先进理论，还是引入人才，都是给训管中心的实力基础作背书。

这可就难办了。东海乾元一边用钢笔戳着草稿纸，一边拨通了吉田胜己的电话，他想知道对方的是怎么看待训管中心的。
如果说现在JRA中谁的处境最窘迫与尴尬，那一定非山本部长莫属了。自从年前JRA和赛马娘企划会的代表们会谈后，山本的过往就不再只流传于部长之间了，现在即使是普通的员工，也知道了小栗帽事件的起因，其中不乏小栗帽的狂热粉丝或看菜下碟的老油条，因此山本现在已经彻底与上下级割裂了，同位的部长不把他放在眼里，作为下属的员工也多有怠慢。当然，如果只是这种程度的刁难倒还不足以让他难以忍受。
现在呈到山本案前的，是公关部初审后拟定的JRA对外致歉通告，而通告的主角，自然就是山本本人。
“部长，请问您对此还有什么修改意见？”他的助理并不想对他的上司表现出其他人那种露骨的讥讽和嘲笑，因此颇为谨慎地调整自己的语气。
山本没有说话，保持握笔的姿势一行行扫过那些文字，直到读完。“这里……”他用笔帽轻轻点了一下，“写得不够具体，容易让公众感到敷衍。”