和平医院(怪谈)(11)
在11月12日召开第二次会议,特殊部队基本全军覆没,孙院长近乎癫狂。通过了林院长的提案把最初的40位女护士削减至有最高抵抗力的六位由林院长主持(分部在服务站及四层),其余则由安级护士(男)代替。
在2012年,召开了第三次会议,因孙院长还在康复期,所以二位院长一致同意从危级医生中晋升一位院长(梁),由他来管理所有的安级医生护士,负责调和另外三位院长之间的矛盾。
2013年召开了第四次会议通过了林院长极力反对的 “拯救” 提案,本提案由孙院长发起会在周六早上对所有的病人开展研究可以让病人忘记看到的可怕景象从而起到保护的作用如同被恶魔拿走了记忆。但由于失忆覆盖面积广覆盖区域只有小部分能够把握,所以禁止家属以及员工在这个时间看广场
2014年,林院长与孙院长之间的观点越来越冲突。王院长将部分危级医生交付给梁院长。
2015年,孙院长的研究终于初露头角发现由医院后湖制成的饮料可以帮助医生病人脱离幻觉,后医院后湖封禁。孙院长带着特殊部队仅剩的两人前往二层钻心研究不再参与医院重大决策。
2017年,孙院长仿佛魔怔了突然间不停地夸赞它,没有人知道怎么了过了一些日子又恢复了
2019年上半年 孙院长的研究失败了,二层变得极其危险,他请求让林院长派遣女护士前往。声称其发现一个有助于病人康复的物品。
2019年12月三位创始人院长召开秘密会议,对此无从得知。结束后,医院便开始大形招员工,女护士数量从6名变成了9名,其余数量与现在接近,其三位院长将大部分职责交给梁院长很少出院长室
2020年,女护士数量再次增加至15名。
2021年它的动作越来越猖狂了,但是依然没有方法可以对他造成有效伤害。
2022年1月一位50多岁的医生取代了梁院长的责任,不知道为什么,他对孙院长抱有敌意。并且十分制止孙院长的研究。
人性是可怕的, 道德正如一把链子
拴住了人性可怕的一面
人连最基本的道德都没有了
他还配成为为人吗?
和平医院保安守则
恭喜你,你身上的某些特质被我们看中,现在我们正式让你成为本院的保安。本院的保安拥有极高的薪酬,只需要遵守以下守则,你即可享受到无穷的荣华与富贵
在2012年,召开了第三次会议,因孙院长还在康复期,所以二位院长一致同意从危级医生中晋升一位院长(梁),由他来管理所有的安级医生护士,负责调和另外三位院长之间的矛盾。
2013年召开了第四次会议通过了林院长极力反对的 “拯救” 提案,本提案由孙院长发起会在周六早上对所有的病人开展研究可以让病人忘记看到的可怕景象从而起到保护的作用如同被恶魔拿走了记忆。但由于失忆覆盖面积广覆盖区域只有小部分能够把握,所以禁止家属以及员工在这个时间看广场
2014年,林院长与孙院长之间的观点越来越冲突。王院长将部分危级医生交付给梁院长。
2015年,孙院长的研究终于初露头角发现由医院后湖制成的饮料可以帮助医生病人脱离幻觉,后医院后湖封禁。孙院长带着特殊部队仅剩的两人前往二层钻心研究不再参与医院重大决策。
2017年,孙院长仿佛魔怔了突然间不停地夸赞它,没有人知道怎么了过了一些日子又恢复了
2019年上半年 孙院长的研究失败了,二层变得极其危险,他请求让林院长派遣女护士前往。声称其发现一个有助于病人康复的物品。
2019年12月三位创始人院长召开秘密会议,对此无从得知。结束后,医院便开始大形招员工,女护士数量从6名变成了9名,其余数量与现在接近,其三位院长将大部分职责交给梁院长很少出院长室
2020年,女护士数量再次增加至15名。
2021年它的动作越来越猖狂了,但是依然没有方法可以对他造成有效伤害。
2022年1月一位50多岁的医生取代了梁院长的责任,不知道为什么,他对孙院长抱有敌意。并且十分制止孙院长的研究。
人性是可怕的, 道德正如一把链子
拴住了人性可怕的一面
人连最基本的道德都没有了
他还配成为为人吗?
和平医院保安守则
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