大郎，来喝汤了【高阶试炼】(3)

但是老龄化的人口社会是怎样的呢？今天干这个岗位的小张走了，半年之内我找不到下一个人，于是我把这个活分摊给别人，然后我的员工离职速度就像雪崩一样，我还找不到补充，最后公司没了。
我和我朋友说这个话题他不信，他问我现在为什么找工作这么难，怎么就没见着这样的事情？
一方面，现在才是老龄化的开始，父辈的人还没有大批量的下岗，这一代的人普遍年龄还只是中层及以下，普遍还没有话语权，岗位的缺口还卷不到大家都在挤的那些岗位。
但是不代表我说的故事没发生。
凛冬刚至。
你有去过真正的劳动密集型公司吗？厂区也好，工地也好。你呵斥一个师傅不能抽烟干活也不利索，明天整个班组集体要求结账去下家。

人真的现在很值钱，很不好招。
为什么我们大部分人没有这种待遇，一方面有的领域现在还真就太多人挤着往里冲无可厚非，另一方面就是，你们太有素质了。
对，我们不够刁，刁民的刁。
既不会像熊孩子那样得不到就哭就闹，也不会像碰瓷的大妈大爷那样，说躺地上就躺地上。因为我们这一辈人好面子。
如果你们部门能够一个人觉得工资不对等全体就敢吵着辞职，如果公司经常让你免费加班不补休你能放下脸去楼下大门口去劳动局大吵大闹，天底下不会有缺你的待遇。
当然，没那么多如果。
这个事其实就像房价一样，房价本来应该这么高吗，现在平均每个独生子女家庭都有起码一套房，两个独生子女结婚后几乎起码是这个家庭有两套房（父母走了或者晚年养老后），那个时候这么多空房到底值多少钱呢？一线城市可能跌价不多，可是到时候会有多少空城在中国落灰。