痛之过往2

雷霆：有没有兴趣加入我们公司？
雷博科技是注册了，但是具体做什么呢？俩人都没想好。
也跑各大科技展会，也会追赶各种热门概念。雷霆发现了一个问题，猪太多。
那时移动互联网的概念已经很热，谁都会说，赶上风口，猪也能上天。但是，猪实在太多了。一场12级的台风远远不够。
猪项目多，猪团队多，猪投资人也很多。
在台风到来之前，这群猪并没有好好修炼成鹰，而是在满地找风口。
有一次，雷霆参加某年度盛会，一家大型IT公司的宣讲会上，出现了一位穿着怪异的布道师，也不知是跟着哪位仁波切修炼呢，把产品架构上的基础概念，换个了个英文名字，便说是本公司下一步的重大改进。雷霆很是惊诧，一边想这样也可以，一边查股市，股价竟也大涨。十年后，这家IT公司市值不过十亿出头，大规模的裁员消息都上不了头条。
 
田博工作的公司是国内的一家大型互联网企业，薪水很高。且进了某重点项目组，目标直指下一个风口。CEO亲自带队，每周工作70小时以上，而加班费需要找4个不同层级的领导签字才能拿到，CEO才不管这种小事。
而雷霆决定了，先赚这群猪的钱。
重操旧业，做外包，写代码。旧酒装新瓶，包装要漂亮。雷霆自称是来自硅谷的团队，PPT都拿英文写，很是唬人。
 
此外，雷霆也在不断的学习。田博的公司，每周五都会有半公开的内部研讨会。公司内的一些项目负责人，分专题讲解探讨。公司员工凭工作证可以任意参加。雷霆便总拿了田博的工作证混进去。
大公司的研讨会资料，外面奉若圭臬，千金难求。但在雷霆看来，也就30%是实战经验，20%是制作PPT的技巧，剩下的50%是如何完成KPI。不过，在这里学到一些行业流行概念，拿去忽悠外行很好用。
听的多了，雷霆也就知道自己的水平，大致在行业里是怎样的一个位置。
 
创业风行的今天，很多从大公司出来创业的人，会格外标榜自己的出身，比如搜索系，企鹅系，四十大盗系。
等俩人功成名就身家过亿的时候，有记者来采访，谄媚的问，雷博科技是搜索系还是硅谷系。
若说是搜索系，雷霆是不在意的。可田博只在那家公司里待了短短两年，不想如此的自我贴金，一直很低调。
若说是硅谷系，又置田博于何地。公司是两个人的，传来传去搞不好就有人说创始人生了嫌隙。这记者摆明了没安好心。