董仲舒的故事读后感集锦(4)

竹简，学而不厌．在书简堆里翻来倒去，又多为高谈闹论。他从不关心具体事务，也就是说他只研究宏观战略问题，专事务虚．不管微观战术上的事。而身在
职场，你既要善于谋划宏观之策．还要能做具体工作，更要能解决现实中具体的问题。 二是不善于迎合领导。皇帝是中国的最高统治者，按现代说法是领袖、是
领导，是头头，是老板。老板也是人，是人都有虚荣心，喜欢听好话。何况汉武帝是一位好大喜功，追求霸业的而不拘品行用人的“老板”，他总想称霸天下。
有一年要征战，董老先生却“数上疏谏争”，不识时务地反复给武帝进言，要其“教今同中，所居而治”c董老先生如燕雀，如此不知老板的鸿鹊之志，还这般
直言进言，“老板”怎么会高兴呢， 汉武帝还喜欢不按规矩用人，与董老先生同时起步的博士公孙弘，却善于
奉迎献媚，适时适地违心地做损人之事、说好话讨得汉武帝欢心，短短几年间就升为了亟相。公孙弘的"成功无疑归功于会阿谈奉承、会作秀、会拍马屁讨“老
板”欢心。如公孙弘当丁亟相，还吃素食、穿布衣假装清廉，后被人一一揭穿，他就当着武帝的面承认是作秀，武帝却认为他“诚实可信”。董老先生是做不到
的，他是“进退容止，非礼不行”的正人君子。 有一年武帝要搞宫殿扩建，公孙弘与董老先生事先商议了统一的意见是：
“上朝坚决反对”，但武帝一开口就定了“扩建非搞不可”的调。公孙弘马上随声附和“观国泰民安，皇上圣明，扩官显威”，而董老先生还在引经据典慷慨激
昂，说词道句地竭力反对。这样的人，汉武帝会喜欢吗?董先生也在官多年，就是始终没弄明白“老板”就是一人大权独揽，“顺我者昌”的潜规则。也许董老
先牛也懂这潜规则，但是他不会卑躬屈膝、舍身弃义而已。 三是得罪人自己却浑然不知。职场似战场，这个没有硝烟的战场永远存在
着斗争。职场斗争干奇百怪。你可能几句谏言，一不小心，就得罪了“老板”；你可能就事论事，而其事牵连到某个人、某个利益团体，一不小心就妨碍了别