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读后感公司表面上是老板的合集(20)

2022-08-16 来源:百合文库
接着谈谈“自我”的消极意义吧。我们这个后工业时代社会是达尔文“物竞天择、适者生存”理论的彻底的信奉者和执行者,这种彻底到了极致就是拿动物的理论用于人的身上(达尔文亦是如此),于是,我们就有了《我在为谁工作》这样的书,于是我们就学会了极端的“自我”,于是我们就有了成功人士,于是成功人士就像狮子那样把跑得最慢的羊干掉,然后,跑得最快的那头羊变成狮子后,它也不吃草了,它就开始吃羊,于是原野上都是狮子,强壮的狮子就干掉老弱的狮子,简直就是标准的动物世界。这似乎没什么不对,只不过血腥了一点,但既然血腥了,它还对吗?我们好不容易是人了,犬牙缩进嘴巴里进化得齐整漂亮,难道再学一次茹毛饮血的撕咬?
我在为谁工作?我在为我工作。我为什么工作?我为成为成功人士而工作。成功的标准是什么?成为我的老板的老板。看完《我在为谁工作》这本书,得到的就是这三个答案以及解决这三个答案的技巧。
说实在的,我实在不喜欢这样的以极度自我的人扮演的动物世界,人生以此概括未免太单薄,那些为国家民族的崛起而奋斗的理想主义者的愿望呢?那些为共产主义事业无私奉献的共产党员的激情呢?
我想允许一些人“自我”,崇敬一些人崇高,尊重一些人无为安逸,这才是一个理想的和谐社会。
说小一点,无论什么样的社会和团队,且不谈职责分工及劳动成本支出,单从心理环境而言,都应该有一些平和、谦让、温文尔雅和安逸的氛围,也应当允许人们选择多样的工作和生活的.状态,这其实没有什么贵贱之分,势利的窃喜或鄙视其实是一种愚蠢丑陋的心态。也只有这样,我们才能真正地到达人权乃至人性的彼岸。
写着想着,又想起以前说的一句话,都去中原逐鹿了,中原还有鹿吗?
我在为谁工作读后感7
在市场竞争行为下,每个行业的竞争力日益上升,那么我们的竞争优势取决于那边呢!取决于我们对工作的态度、对工作的敬业程度、对事业对办事的公司忠实,忠实是我们在职业生涯中的生存方式。既然选择了,那就得真诚、就得负责。敬业并不是说天天按时上下班,而是要给所办事的公司带来效益。要想抓住时机那么就要做充分的预备。时刻都预备着、等待时机,当时机来临的时间我就成功了。偶然的时机只对那些勤奋工作的人才有意义,那么在平时的工作中就要做好每一个环节,认真的做好每一个细节,要想做大事先就得把你工作中的每一件事做好。
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