情商与销售结果的读后感精练(26)

单相思与性骚扰的区别？
单相思可以发展为性骚扰，前提是单相思的一方采取了行动，从而给另一方造成困扰甚至危害；人家要是只是放在自己心里里想想，就没问题。
没怎么看太懂~只是知道要坐不上经理的职位就是穷人~
老板心中谁更重要？
在企业里想要有一定的发展在工作方面要有很强的责任心与办事能力，尤其是在外企想进入高层管理的职位一定要有很好的英语应用能力！作为一个地区的销售主管，有很多事情需要斟酌的处理，可能你向上级会汇报多了，他会说你没有主见，没有决策能力；但是有时候自己决定的事情却不能得到上级的认可，这个时候不要太浮躁，要很谦虚的对自己的上级道歉，表示自己刚刚上岗，对很多事情和业务还不是很熟悉，需要上级的多多指点！现在能做的只有将温顺进行到底！
也许，有的时候自己不幸运，遇到了一个非常不好应对的上级，可能你身边的同事会有同感，他很可能因为忍不住这口气想要和你把自己的主管举报给上级！这个时候，你自己要清醒的认识到，越级可是外企最严重的行为之一。对申诉者而言，在未来，没有人愿意重用一个申诉过自己主管的人，很可能是他将要面对的结局。
所以，即使现在的状况不是很令人满意，如果在自己能够承受的范围内就要坚持！这样才不会丢掉自己的未来，一个比较有比较好前景的公司和未来！做职业主管，职业经理人必须要有一定的压力承受能力才可以！
所以说，老板更看重工作的结果，而不是一些很混乱很繁琐的人事关系！
和上司要保持一致
比如企业以后最重要的恐怕就是客户了，老板可能因为繁忙事务繁重不能完全记住所有客户的名字，这是作为老板的秘书或是老板的下属也好，要注意留心客户
还是就是要和自己的上司保持一致，包括他所用的报表的格式，这样会让你的上司在工作中感到舒适，方便。并且要认真研究上司所主要控制的方面，找出规律后，明白哪些事情要向上司请示并且一定要按上司的意思去做，哪些事情是上司不关心的没有价值的小事，就自己处理好而不去烦上司；还有些事情是上司要牢牢抓在手里的，但是我们可以提供自己的建议的，供上司做决定时参考用。