湖北全民读书读后感细选(12)
2022-08-15 来源:百合文库
七是开展女职工礼仪素质教育大讲堂活动。组织女职工学习、礼仪等相关知识,增强法律意识,引导女职工不断学习知识、提高技能、健康生活。
八是在企业开展“全面阅读进企业”活动,向企业职工推荐阅读书目,开展学习知识、阅读征文、劳动竞赛和技能交流活动,通过阅读学习知识,交流阅读经验提高职工职业技能和团队意识,形成良好的企业文化。
四、活动存在的主要问题及对策建议
虽然我街开展了形式多样的全民阅读活动,取得了一定的成绩和经验,但是仍然存在一些问题和不足:一是形成全民阅读活动的长效机制问题还有待改进;二是需要进一步完善相关的软硬件设施;三是市民阅读的积极性还有待进一步提高。对此,我们建议:一是要建立长效机制,将“全民阅读”活动与机关精神文明创建工作结合起来,并纳入年度工作考核;二是全民阅读活动领导小组除了政策指导和组织开展活动外,在基层增开阅览室,增加书籍数量,保证书籍质量。三是加大宣传教育力度,培养全民阅读的自觉性和主动性。
为了全面展示县总工会干部职工在“全民阅读健康生活”读书月活动中的读、学、想、用等情况,日前,县总工会专门召开了一次读书心得交流会,与会的全体干部职工认真交流了自己在 “全民阅读”期间的心得体会。
一、活动部署体现一个“早”字。为确保心得体会交流活动能落到实处,县总工会早在3月下旬开始启动全民阅读活动,每名干部职工要制定好学习计划,在“全民阅读”活动结束前要撰写1篇以上心得体会文章、记好一本
二、日常读书展现一个“真”字。4月中旬,县总工会干部职工基本上每人都读完了一本党史书籍、一本专业技能书籍、一本法律法规知识书籍,在此基础上,县总工会干部职工多次利用业余时间,就自己在读书中所涉及的有关内容以及在工作中遇到的问题,亮观点、说感受、谈体会,真心实意地探讨和交流了自己的读书心得,从而在县总工会营造出了一个“人人讲学习,个个谈收获”的良好氛围。
八是在企业开展“全面阅读进企业”活动,向企业职工推荐阅读书目,开展学习知识、阅读征文、劳动竞赛和技能交流活动,通过阅读学习知识,交流阅读经验提高职工职业技能和团队意识,形成良好的企业文化。
四、活动存在的主要问题及对策建议
虽然我街开展了形式多样的全民阅读活动,取得了一定的成绩和经验,但是仍然存在一些问题和不足:一是形成全民阅读活动的长效机制问题还有待改进;二是需要进一步完善相关的软硬件设施;三是市民阅读的积极性还有待进一步提高。对此,我们建议:一是要建立长效机制,将“全民阅读”活动与机关精神文明创建工作结合起来,并纳入年度工作考核;二是全民阅读活动领导小组除了政策指导和组织开展活动外,在基层增开阅览室,增加书籍数量,保证书籍质量。三是加大宣传教育力度,培养全民阅读的自觉性和主动性。
为了全面展示县总工会干部职工在“全民阅读健康生活”读书月活动中的读、学、想、用等情况,日前,县总工会专门召开了一次读书心得交流会,与会的全体干部职工认真交流了自己在 “全民阅读”期间的心得体会。
一、活动部署体现一个“早”字。为确保心得体会交流活动能落到实处,县总工会早在3月下旬开始启动全民阅读活动,每名干部职工要制定好学习计划,在“全民阅读”活动结束前要撰写1篇以上心得体会文章、记好一本
二、日常读书展现一个“真”字。4月中旬,县总工会干部职工基本上每人都读完了一本党史书籍、一本专业技能书籍、一本法律法规知识书籍,在此基础上,县总工会干部职工多次利用业余时间,就自己在读书中所涉及的有关内容以及在工作中遇到的问题,亮观点、说感受、谈体会,真心实意地探讨和交流了自己的读书心得,从而在县总工会营造出了一个“人人讲学习,个个谈收获”的良好氛围。