精神读后感二百字精选(20)
2022-08-14 来源:百合文库
工匠精神读后感 篇1
读完秋山利辉先生的心血之作《匠人精神》,我不禁被这位传奇般的日本企业家的行业精神与育人精髓深深折服。在该书中,秋山师父结合自身在培育一流家具匠人过程中的宝贵经验,总结了发人深省的“匠人须知30条”,并以此寄语各行各业的匠人们。
其中的十三条进入作业场所前,必须成为随时准备好工具的人;十四条进入作业场所前,必须成为很会打扫整理的人,结合我们的实际工作,在每次的工作任务中就不会到了现场发现这个没带,那个少拿了,又要匆匆的去拿,这样就把时间浪费在找工具和来回的路上。再结合我们的5S在维修的过程中。能注意到工具的摆放整齐,作业环境的清理,这样在要用什么工具的时候就一目了然,不会在像以前一样去满地的找,影响维修。环境的及时清理,能很好的避免食品安全隐患,大大的提高了工作的效率和个人的工作形象。
我要继续阅读匠人精神这本书,充分的理解其中的内容,运用到平时的学习工作中去。
工匠精神读后感 篇2
看了《匠人精神》这本书后感触很深,使我的心情变得平静。秋山先生的这本书所体现的匠人精神、以及秋山先生本人历经四十几年为日本培养输送一流匠人的这种意志和民族情怀,是我们应该学习的。
这本书的匠人须知30条的前几条:我们进入维修作业场前,先和别人打招呼,把工作的内容和生产沟通,做好维修前的各种准备工作(开证,PJHA),这些都要我们和生产去一起完成,象第3第4条一样“我是开朗,不会让周围的人变焦躁的人”,这样会感染他们,使我们的沟通变的很愉快,我们的开证时间就会变少,同时在维修前使我们从生产那儿得到问题出现的时间,现象,有利与我们去进一步的分析问题出在那里,维修过程中也需要生产配合,我们的开朗也会让生产愿意配合我们的维修,从而提高我们的工作效率。
匠人精神本身讲的不是技术,而是从事这个工作怎么尊重这项工作,先做人做好了在说这项工作。这对我们都有用,我们缺少这方面的东西。
读完秋山利辉先生的心血之作《匠人精神》,我不禁被这位传奇般的日本企业家的行业精神与育人精髓深深折服。在该书中,秋山师父结合自身在培育一流家具匠人过程中的宝贵经验,总结了发人深省的“匠人须知30条”,并以此寄语各行各业的匠人们。
其中的十三条进入作业场所前,必须成为随时准备好工具的人;十四条进入作业场所前,必须成为很会打扫整理的人,结合我们的实际工作,在每次的工作任务中就不会到了现场发现这个没带,那个少拿了,又要匆匆的去拿,这样就把时间浪费在找工具和来回的路上。再结合我们的5S在维修的过程中。能注意到工具的摆放整齐,作业环境的清理,这样在要用什么工具的时候就一目了然,不会在像以前一样去满地的找,影响维修。环境的及时清理,能很好的避免食品安全隐患,大大的提高了工作的效率和个人的工作形象。
我要继续阅读匠人精神这本书,充分的理解其中的内容,运用到平时的学习工作中去。
工匠精神读后感 篇2
看了《匠人精神》这本书后感触很深,使我的心情变得平静。秋山先生的这本书所体现的匠人精神、以及秋山先生本人历经四十几年为日本培养输送一流匠人的这种意志和民族情怀,是我们应该学习的。
这本书的匠人须知30条的前几条:我们进入维修作业场前,先和别人打招呼,把工作的内容和生产沟通,做好维修前的各种准备工作(开证,PJHA),这些都要我们和生产去一起完成,象第3第4条一样“我是开朗,不会让周围的人变焦躁的人”,这样会感染他们,使我们的沟通变的很愉快,我们的开证时间就会变少,同时在维修前使我们从生产那儿得到问题出现的时间,现象,有利与我们去进一步的分析问题出在那里,维修过程中也需要生产配合,我们的开朗也会让生产愿意配合我们的维修,从而提高我们的工作效率。
匠人精神本身讲的不是技术,而是从事这个工作怎么尊重这项工作,先做人做好了在说这项工作。这对我们都有用,我们缺少这方面的东西。