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保险的读后感50字选录(4)

2022-08-12 来源:百合文库
在抓教育活动中,我在做好表率的同时,与敷衍应付人员进行了长期、坚决的斗争。我要求每个员工要像记住自己的名字一样,记住“星期三晚上学习”。全员的几项教育学习活动整整坚持了五年半的时间,在我调离××支公司之前,始终没有停止。
20xx年,我根据对公司业务人员和内勤的综合评价,在公司年终表彰会议上,对各类先进分别命名为:“三面红旗”、“五朵金花”和“十八勇士”。不一定准确,但我是想借用中国革命和建设中的经典事件和名词,来突出先进和典型。
“三面红旗”是工作成绩最突出的三人,两名是业务员,一男一女,本文来源:另一名是内勤人员。我给了他们很高的政治荣誉,他们也用自己的拼搏精神和良好的业绩,鼓舞和激励着公司的全体员工。在我20xx年调离××公司后,其中的两人先后离开了保险行业。但另一名男业务员一直战斗在人保业务的第一线,恰如一面红旗,十年来一直在人保公司高高飘扬,20xx年他还获得了湖北省分公司“先进工作者”称号。春节我回老家时,××公司的同志说:你当年树的“三面红旗”,还有一面在飘。
20xx年以后,不断成立了很多新的保险公司,许多公司的省级老总都是我的老上级或者老同事,他们见我在人保公司一直原地踏步,不断动员我到新的保险公司去。我的回答是:我喜欢带大兵团,我多年前在人保支公司带的队伍和业务比你们现在的地、市公司还大。直到20xx年,朋友还在动员我说:“岗位、职务都可以选择,我们单位小,但钱包鼓。”我说:“我不走,不是钱的问题,是我和人保的感情问题。”
自20xx年至今,我一直在人保财产险××公司担任副总经理,长期分管业务、人力资源和纪检监察工作。特别是在业务工作上,我经常与其他主体人员面对面竞争,经常与曾()经的部下在展业时碰面,经常深入一线公关展业,经常指导、督促支公司业务发展,经常与分公司同志研究内部管理和提高效益。对保险市场、保险工作规律、保险社会环境、公司内部管理、人员状况等进行了长期深入研究,各种情况了然于心,具体办法成竹在胸。十年磨剑,十年亮剑,有困难不困惑,保持激情燃烧。
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