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读后感和推荐书的区别汇合(12)

2022-08-10 来源:百合文库
我们的生活离不开多思考。多思考一下,就会向前迈进一大步。可见,思考多么重要!文中的阿诺德因为多思考,所以征得了老板的喜爱,挣得钱也比布鲁诺多。可见,多思考多么重要!
小故事《差别》读后感(二)
在日常工作中,你是否感觉怀才不遇,你是否觉得老板偏心,总是针对自己,你是否自信不羁,天下唯我是才。同时,你又是否经常招人冷见,办事时时出错,处处碰壁。相信这是很多人的共同心理,我们总是觉得自己才华横溢,过于自信。今天,看了《差别》这篇文章,我们都应该好好的进行反思,以往我们遇到的种种不顺,是否是我们自身的原因呢。我们每个人都应该深刻的进行自省。
读完这篇文章,不妨把自己放到主人翁的位置,那我会是谁呢,是布鲁诺?还是阿诺德?
首先,让我们来细心分析一下故事两位主人翁的性格特点。布鲁诺,一个自我感觉良好、骄傲自大、处事马虎、爱抱怨发啰嗦的一个人,在布鲁诺眼里,自己就是最优秀的,任何人都不如自己,因此,他容不得别人对自己的“不公正”待遇。阿诺德,与之相反,他是一个处事谨慎,考虑周全,主动性强,并且处事灵活,懂得变通。通过办一件小事,布鲁诺和阿诺德两人的优缺点完全体现出来了,如果你作为一个老板,难道你不会做出故事中老板一样的选择吗?那是肯定的。
小故事《差别》读后感(三)
老板永远都喜欢那些能够办事主动,考虑周全,具有创造性的员工。天才,就是主动性的爆发。一个受人赏识的人才,往往不是那种上司叫你做什么你就做什么的简单执行者,而是那种能够在老板下达任务后,能够考虑到做好这个事情的所有因素,并且提出相应解决方案的人。比起那种吩咐什么做什么,完全没有思想的简单执行者,难道你不会更喜欢那种考虑周全、办事主动的下属吗?所以,要得到老板的赏识,请先努力提高自己的办事能力,改善自己的处事方法吧,终日埋怨只会让你自己在工作中更加的被动。
反思自己,我自己又是怎样的呢?是严谨干练的阿诺德,还是丢三落四的布鲁诺?细想,自己也有丢三落四的时候,有时做事不够干练,考虑不够周全。
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