郎朗林肯中心观后感汇总(7)
2022-05-26 来源:百合文库
电影的主角约翰米勒上尉是这支8人小组分队的头。他就很好地诠释了作为一个teamleader是如何管理团队、处理好与下属的关系的。他们在寻找大兵瑞恩的过程中,会遇到各种困难,每当有战友牺牲时,就会有其他战友对执行这样的任务表示强烈的质疑。特别是一场小战斗过后,一位战友牺牲,且米勒决定释放德国战俘的情况下,一位战友强烈表示了不满,甚至到了宁可坐牢也不继续执行任务的地步。这个时候米勒很巧妙地用幽默化解了尴尬的局面,说出了大家都想知道的一段关于他自己过去职业的秘密,并引出了他对于这次任务的内心真实想法,大家听了之后都心悦诚服。
在实际工作中,我们应该学习米勒上尉管理团队的方法和能力,在工作中,很多情况下都是团队一起作战,在团队中,无论是作为teamleader还是teammember,都要清楚团队协作的重要性,当团队发生意见分歧时,要巧妙地避开锋芒,求同存异,在不影响原则的情况下,尽可能地说服对方,达成团队共识,从而完成工作任务,切不可因个人情绪而影响工作状态,继续影响工作的完成质量。
《拯救大兵瑞恩》观后感6
在距离这天这个和谐安定的社会六十年前,这个世界在法西斯这个战争狂人的误导下,充满了硝烟,完全没有和平。六十年转眼就过去,二战也早就结束了,有一位有心的导演斯皮尔伯格将它其中的一个感人的故事用电影这个形式记录了下来,感动了成千上万的观众。
电影开头就是,老瑞恩带着自我的家人来到米勒上校的坟前,向他的灵魂祈祷。自从俄马哈抢滩成功后,总部接到了瑞恩一家三兄弟都牺牲的消息,便下令让米勒一行人去救他。半途中,他们几个一个个地走向死亡,经过艰苦的努力,最后找到了瑞恩。但是,米勒一行人没有立刻走开,他们决定和瑞恩留下来守卫桥,最终米勒上校还是死了,死前还叮嘱瑞恩要好好活下去。
在实际工作中,我们应该学习米勒上尉管理团队的方法和能力,在工作中,很多情况下都是团队一起作战,在团队中,无论是作为teamleader还是teammember,都要清楚团队协作的重要性,当团队发生意见分歧时,要巧妙地避开锋芒,求同存异,在不影响原则的情况下,尽可能地说服对方,达成团队共识,从而完成工作任务,切不可因个人情绪而影响工作状态,继续影响工作的完成质量。
《拯救大兵瑞恩》观后感6
在距离这天这个和谐安定的社会六十年前,这个世界在法西斯这个战争狂人的误导下,充满了硝烟,完全没有和平。六十年转眼就过去,二战也早就结束了,有一位有心的导演斯皮尔伯格将它其中的一个感人的故事用电影这个形式记录了下来,感动了成千上万的观众。
电影开头就是,老瑞恩带着自我的家人来到米勒上校的坟前,向他的灵魂祈祷。自从俄马哈抢滩成功后,总部接到了瑞恩一家三兄弟都牺牲的消息,便下令让米勒一行人去救他。半途中,他们几个一个个地走向死亡,经过艰苦的努力,最后找到了瑞恩。但是,米勒一行人没有立刻走开,他们决定和瑞恩留下来守卫桥,最终米勒上校还是死了,死前还叮嘱瑞恩要好好活下去。