海航企业特色观后感细选(10)
2022-05-26 来源:百合文库
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。站在历史新起点上,在海航集团决策层思想领导下,海航人立志以“慈悲、利他”之发心,主张实体产业经济“共享”、数据与金融虚拟经济“分享”、思想共识“生态”之理念,勇立潮头、积极进取、自强不息,实现颠覆式发展,创建世界级伟大企业,行“法布施”,利益大众,构建凝聚全球共识、服务“人的位移”、和谐生态的海航共同体。“无论通向实现海航梦想的道路多么艰苦,海航人必将不畏艰险,勇往直前,我们的海航梦必将实现,光荣必将属于海航人!”
海航企业文化心得【篇三】
《海航的神秘密码—揭密之一》重点介绍了海航集团战略转型历程。早在2000年,海航集团成立之初,海航集团王健董事长就已经对企业发展长盛不衰要素进行了深入的哲学思考,认为宇宙间万事万物都遵循阴阳根本律、中成极反律、因果循环律等宇宙规律,“阳到一定的发展阶段必然走向阴的阶段。要想保持机体永生不息,就要让它看不见这种阴阳分界”,即持续地“改变”。
海航集团王健董事长指出:“改变在于变,不在于改;变在于动,不在于静。就像太极八卦的理论,太极生两仪,两仪生四象,四象生八卦,八卦生六十四卦。”正是这种不断求新、求变的战略思路,一直贯穿于海航24年的创业发展历程中,让海航一次次突破瓶颈、裂变发展,实现华丽转型。
海航企业文化心得【篇三】
《海航的神秘密码—揭密之一》重点介绍了海航集团战略转型历程。早在2000年,海航集团成立之初,海航集团王健董事长就已经对企业发展长盛不衰要素进行了深入的哲学思考,认为宇宙间万事万物都遵循阴阳根本律、中成极反律、因果循环律等宇宙规律,“阳到一定的发展阶段必然走向阴的阶段。要想保持机体永生不息,就要让它看不见这种阴阳分界”,即持续地“改变”。
海航集团王健董事长指出:“改变在于变,不在于改;变在于动,不在于静。就像太极八卦的理论,太极生两仪,两仪生四象,四象生八卦,八卦生六十四卦。”正是这种不断求新、求变的战略思路,一直贯穿于海航24年的创业发展历程中,让海航一次次突破瓶颈、裂变发展,实现华丽转型。