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劳模事迹观后感题目汇集(4)

2022-05-27 来源:百合文库
在融入中铝开局之年,我们要加强学习,提高业务技能。通过不断的学习来开阔眼界,增长见识,不断提高发现问题、分析问题和解决问题的水平,使自己在综合素质能力更好地适应现阶段快节奏的环境。在本职岗位上大胆探索,创新超越。我们要无私奉献,不计个人得失,无私奉献和忘我劳动是劳模最重要的品质,我就是要学习李艳丽同志的这种精神,甘当一颗螺丝钉。我们要勇担责任,发扬先锋作用。作为润鑫青年,我们必须勇担责任,弘扬劳模精神、劳动精神,践行争先文化,践行中铝人“励精图治 创新求强”的企业精神,这样才能有作为、活得有意义。

劳模事迹观后感题目汇集86条


李艳丽同志用自己默默无闻的行动带动影响着身边的每一位员工,她业务精湛,作风过硬。我们要学习她爱岗敬业的主人翁责任精神,争创一流、与时俱进的进取精神,艰苦奋斗的拼搏精神,勇于创新、不断创新的开拓精神,淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神,甘于奉献、乐于服务的忘我精神,紧密协作、相互关爱的团队精神。
五一劳模先进事迹心得体会3
(一)思想认识不足,组织工作有待改进
从目前劳务输出的状况来看,村与村之间仍然存在着对劳务输出重要性和必要性认识不足,出现村与村之间劳动力输出的数量和质量存在很大差距,部分地区的劳务输出仍然是民间自发的、无序的,缺乏有效的组织领导,致使劳动力输出效率不高,农民工的合法权益难以得到有效保护,一定程度上打击了农民工的积极性。
(二)求职人员择业意识还未转变
在众多的求职人员中由于他们受传统择业意识的影响,很难找到工作,在他们心目中,唯有国家机关、事业单位、国有企业是他们择业的标准,否则宁愿守在家里,也不愿到集体、私营企业中去做事,还有既使在国有单位几十元每月的工资,也不愿到每月几百元的集体、私营企业中去,形成有要人的单位找不到人,有人又打不到单位的反差,这样也严重影响了劳务输出工作的开展。
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