短篇

“文件给你。”
“谁让你把文件给我的。”
“哦，因为接下来公司有活动，我提前把文件给你，我怕我到时候下班了忘了给你。”女职工解释完准备把文件递给他转身要走。
“你这是什么态度”男上司并没有接过文件语气不好的对她说。
女职工不解的说“啊，怎么了，我的态度有什么问题吗？”她不是很理解男上司的这个突如其来问话。
“这是你对上级的态度吗？”男上司语气不好的，在次发问。
女职工很是不解，很是疑惑，自己的态度到底有什么问题吗？再次解释到“我的态度有什么问题吗，我就是跟你解释一下，文件为什么提前给你，我不觉得我的态度什么有什么问题啊？”
场面一度僵持到，同事在一边也没有言语。
男上司再次说“你话太多了你知道吗？”
女职工也很是生气，我的话多，这年头连解释都是话多，那我TMD要不要毒哑我自己。但是人在屋檐下，不得不低头，也为了给双方一个台阶下，语气不好的说道“那我闭嘴。”男上司这才接过文件，女职工也交给他之后就走了。
回到工位之后女职工眼泪含在眼眶，也是尽力的把眼泪憋回去，心里想也有什么可哭的，多大的事啊，谁没被狗咬一口，这不是早就知道的事吗。原来在女职工刚入职的时候，因为自身性格有些慢热，跟其他人也是不熟的状态，但是跟别人也还是能正常相处，只是不亲近。跟这位男上司却有点不太融洽，几个月以来也是小摩擦不断，这下不过是爆发而已。相比较之前对上司小心翼翼的态度，现在也算是破罐子破摔了，爱怎么样就怎么样吧！女职工乐观的想。
融不进去的圈子不要硬融，伤了别人，又伤了自己，不值得。
又或者是，此处不留爷自有留爷处。